Ключевые качества хорошей стажировки

Содержание

• цели
• Важность стажировки в команде с наставником
• Компенсация не обязательно отражает большую стажировку
• Возможность установить профессиональные связи
• Дополнительные преимущества и льготы

Большинство студентов стремятся найти хорошую стажировку; но откуда вы знаете, является ли ваша стажировка отличной, если вы не уверены, какой именно опыт вам нужен, или если вы не определили каких-либо целей, чтобы узнать, чего вы хотите достичь?

цели

Большая стажировка дает знания и навыки, необходимые для достижения успеха в определенной области карьеры. Самый удивительный опыт стажировки - это те, которые готовят студентов к работе, которую они надеются сделать после окончания колледжа. Работодатели ищут сотрудников, которые имеют опыт, необходимый для начала работы в новой области.

Работодатели также приветствуют новых сотрудников, которые уже знакомы с полем, и понимают, какую работу они будут выполнять после приема на работу. Работодатели тратят много времени и денег на обучение своих новых сотрудников, и они знают, что могут сэкономить много времени, наняв человека с предыдущими знаниями и опытом.

Важность стажировки в команде с наставником

Стажеры, которые работают вместе с наставником в компании, скорее всего, те, кто лучше всего узнает о культуре организации и о том, что нужно для того, чтобы быть признанным руководством компании и, в конечном счете, стать более успешным на работе.

В дополнение к знаниям и навыкам, которые работодатели ищут в новых кандидатах, люди, которые ладят и понимают культуру организации, часто рассматриваются как главные кандидаты на любые вакансии на полный рабочий день, которые открываются. Часто работодатели чувствуют, что они могут преподавать основы работы начального уровня, но они не могут приспособить нового сотрудника к культуре, которая уже сложилась.

Компенсация не обязательно отражает большую стажировку

Хотя большинство стажеров предпочитают получать оплату, тот факт, что стажировка является платной, не всегда квалифицирует ее как хорошую стажировку. Есть много удивительных неоплачиваемых стажировок в некоммерческом мире, которые обеспечивают большой опыт и знакомство с полем.

Хотя в Руководящих принципах стажировки Министерства труда ужесточается требование о том, чтобы коммерческие компании платили своим стажерам, тот факт, что ваша стажировка оплачивается, не делает ее лучше, чем в других стажировках, где оплата не возможна. Если вы настроены на получение работы в некоммерческом мире, может потребоваться реальный опыт, чтобы получить работу на полный рабочий день, хотя шанс получить оплату за обучение в таких типах сред очень мал. В этом случае для студентов важно определить свои личные цели, прежде чем они примут решение, что они будут принимать только оплачиваемую стажировку.

Возможность установить профессиональные связи

Стажировки, которые предоставляют возможности встретиться с большим количеством специалистов, работающих в настоящее время в этой области, - это те события, которые дают студентам возможность установить важные профессиональные связи, которые могут длиться всю жизнь.

Поскольку сетевое взаимодействие считается стратегией поиска работы № 1, возможность встретиться с профессионалами как внутри, так и за пределами организации, в которой вы проходите стажировку, может быть наиболее полезной, когда вы начинаете поиск работы по мере приближения к окончанию учебы. Воспользуйтесь возможностью обсудить ваши будущие цели с профессионалами в этой области в надежде включить их в свою личную сеть.

Дополнительные преимущества и льготы

Стажировки, которые предлагают хорошую зарплату, льготы и льготы, часто рассматриваются как стажировка мечты, к которой стремятся все. Есть много организаций, которые платят стажерам довольно хорошо, в дополнение к тому, что предлагают им много преимуществ, которые имеют штатные сотрудники, в том числе медицинские и стоматологические.Некоторые организации предлагают различные льготы, такие как билеты на концерты, сетевые приемы, посещение тренажерного зала и многое другое. Организация, которая предлагает эти виды льгот своим стажерам, также предлагает большие льготы своим нынешним сотрудникам.

Создавая стажировки и индивидуальные карьерные цели, вы сможете найти подходящую для вас стажировку. Идеальная стажировка одного человека обычно не одинакова для других людей, которые имеют свои собственные цели и ожидания.